Se produce cuando una empresa traslada ciertas actividades
de las empresas a las localidades extranjeras para tomar ventaja de una
legislación laboral flexible, materiales más baratos de producción, las condiciones
económicas beneficiosas o laxas regulaciones ambientales.
Internalización de los costos se refiere al proceso de
incorporar las preocupaciones sociales y medioambientales en los modelos
económicos para que las empresas debidamente den cuenta de ellos.
Aunque estos conceptos no parecen tener relación a primera
vista, este tema hará hincapié en cómo los dos están relacionados.
La externalización se ha hecho más posible, debido a que las
empresas en los últimos cincuenta años han tenido una disminución de los costos
de transporte y por la naturaleza cada vez más interconectada del mundo. Las
empresas han comenzado a reconocer las diferentes condiciones inherentes a las
diversas naciones del mundo, y se han dado cuenta que pueden tomar ventaja de estas
diferencias.
Por ejemplo, las leyes de trabajos entre los países pueden
ser muy distintas.
El creciente protagonismo de los sindicatos en los Estados
Unidos antes de 1950, dio a los empleados más poder sobre sus empleadores.
Dado que los empleadores eran limitados, ya que sólo podría
recurrir a los empleados dentro de su país de origen, tuvieron que ceder a
muchas de sus demandas y ofrecer salarios justos y mejores condiciones de trabajo.
Sin embargo, mientras el mundo se hizo más globalizado, se dieron cuenta de que
las poblaciones en otras partes del mundo estaban acostumbrados a salarios más
bajos y leyes laborales más flexibles.
Por lo tanto, a menudo ahorran dinero las empresas al
reubicar algunas de sus actividades corporativas a un país más flexible en el
que puede pagar a los empleados menos y no tiene que preocuparse de que muchas
regulaciones.
Por ejemplo, la fabricación de automóviles en los EE.UU. en
la década de 1970 comenzó a subcontratar la producción de componentes de
automóviles a México, donde las leyes laborales son más flexibles.
Sin embargo, las consecuencias de la externalización han
sido la pérdida de poder de los empleados y la disminución de los salarios para
el trabajador promedio. En algunos países se han dado cuenta de la importancia
de atraer empresas a su nación, por lo que han creado ambientes de negocios que
hacen que el costo de hacer negocios en su localidad más barata.
Por ejemplo, algunos países en el mundo en desarrollo han
reducido sus leyes ambientales, que permiten a las empresas que emiten grandes
cantidades de contaminación a trasladarse a sus localidades. Tales empresas
suelen contaminar los lagos y ríos, fuente de agua potable, los bosques y los
hábitats naturales.
Sin embargo, estas prácticas también obstaculizan los
esfuerzos por aplicar adecuadamente los costos ambientales.
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